Microsoft propone salidas voluntarias a 60.000 empleados, el 27% de la plantilla

Microsoft ha implementado un plan de bajas voluntarias dirigido a 60.000 trabajadores, lo que representa el 27% de su plantilla total. Esta medida afecta específicamente a empleados ubicados en Estados Unidos, Canadá, India y el Reino Unido. La compañía busca reducir su fuerza laboral mediante este proceso de salidas voluntarias en los mercados mencionados, impactando significativamente la estructura organizativa de la empresa en estas regiones geográficas clave para sus operaciones globales.